Влияние возраста и образование соискателей на их зарплатные ожидания

Исследуя зависимость зарплатных ожиданий от возраста соискателей, аналитики получили довольно неожиданные результаты: зарплатные аппетиты тех, кому «за 40» существенно превышают аналогичный показатель специалистов в возрасте от 24 до 40 лет.

Зрелые специалисты высоко оценивают накопленный с годами опыт, деловые связи, а также готовы рассматривать и предложения зарубежных работодателей, имеющих возможность платить намного больше.

Что же касается образования, то разница в зарплатах специалистов со средним или неоконченным высшим образованием очень незначительная. А вот диплом МВА многие кандидаты считают весомым основанием для получения должности с высокой заработной платой, невзирая на то, что работодатели в большинстве своем, выбирая между дипломированными менеджерами и опытными руководителями, предпочитают все-таки опытных.